2020美国培训杂志在线人才管理峰会-华南站 活动回顾
2020美国培训杂志在线人才管理峰会 活动回顾倍受业界关注与期待的2020美国培训杂志在线人才管理峰会-华南区,已于5月22日在线上成功举办,本次峰会以“互联网时代人力资源转型”为主题,紧密围绕“Top 125 获奖案例重磅分享;人才数字化转型;人力资源战略变革;组织的创新与变革;敏捷基因;降本增效;HR如何帮助企业在危机中共克时艰”等话题进行了深入探讨。在此,主办方Leadin Group对于您的热情参与及关注表示衷心的感谢!峰会共成功邀请到1000余名资深人力资源管理人士到会,参会者汇集来自美的、敏实集团、阿迪达斯、富士康、阿里、徐福记、海尔、TCL华星光电、沃尔玛、上汽、捷豹路虎、顺丰、歌尔、华为等知名跨国企业、大中型国有企业及民企的人力资源总监、经理、培训管理者和eLearning管理者等。峰会提供着一个高端平台,让中国的人力资源专业人士足不出国,即可汲取美国会议的精华,帮助企业与个人得到更为专业的提升和发展。 峰会上午共呈现了4场主题演讲,嘉宾演讲专业而风趣,评论区观众积极发问,现场十分活跃。峰会上,前光辉国际高级合伙人林光明先生分享了《敏捷基因——数字纪元的组织、人才和领导力》;华星光电人力资源高级副总裁、华星学院院长吴岚女士分享了《组织的创新与变革——TCL华星组织创新之路探索与实践分享》;Atomic Group中国南区执行总监Sonia Hong分享了《疫情之下加速的数字革命——数字化人才在哪里》;霍尼韦尔特性材料和技术(中国)人力资源业务伙伴马利坚女士分享了《HR如何帮助企业在危机中共克时艰》。中午的快速圆桌分享环节吸引了大量参会嘉宾:时代光华产品总监黄亦栋先生分享了《疫情下企业混合培训解决方案》;Speexx大中华区在线培训项目服务部负责人Rachel Zhang分享了《多样化案例分享:企业大规模远程学习、碎片化学习挑战》;云学堂企业大学**架构师、组织与人才发展研究院副院长Michael Meng分享了《数字化企业大学如何助力战略落地》。 下午分会场一共呈现了7场主题演讲:前伊莱克斯北亚区人力资源总监浦晨皓先生分享了《商业巨变下的人力资源战略转型》;秦训教育科技(上海)有限公司创始人及CEO马晟杰先生分享了《数字化学习运营的九项修炼——打造企业自己的数字运营团队》;UMU副总裁芮颖蕾女士分享了《后疫情时代,企业培训怎么做》;前AMD RTG大中华区HRBP负责人Irene Xin分享了《HR的可持续学习发展之路》;雷诺日产三菱联盟中国学院负责人张鹤女士分享了《数字化学习驱动人才生态发展》;云学堂解决方案部总经理、企业数字化学习解决方案专家仇国栋先生分享了《企业人才培养的数字化“系统”设计与应用》;阿里云职能事业群、阿里云大学副总经理王乐音女士分享了《数字时代的管理人才培养——人才驱动企业数字化转型》。 下午分会场二共呈现了7场主题演讲:西班牙IE大学校长Santiago Iñiguez de Onzoño分享了《Learning will never be the same —— Changes and opportunities for corporate in and after the pandemic 变革翻天覆地、学习从此不同——疫情之中、之后的企业挑战和机遇》;时代光华产品总监黄亦栋先生分享了《疫情下企业培训趋势及应对》;香港大学SPACE中国商业学院人资管理系系主任骆松森博士分享了《如何提高企业的竞争优势——人文体验 (HX)》;阿斯利康大学副总监汤红女士分享了《胜任力模型无法带你去前方》;TTI资深导师、ICF认证PCC教练Stella Lu分享了《VUCA时代的人才管理》;三节课企业人才发展研究院**顾问、智联人才研究院副院长罗君|美宝老师分享了《从培训活动到学习项目——用PBL训练营强化企业人才培养的效率》;赛默飞世尔科技(中国)有限公司人力资源总监徐萌女士分享了《数字时代下兼并整合前期的人力资源战略规划》。本次峰会共吸引了9家全球及本土**的人力资源服务机构,如港大思培、Atomic Group、时代光华、秦训、Speexx、UMU、TTI、云学堂、三节课的倾情参与。